居易老师系国家企业文化专家,2003年于人民大会堂获得中国企业文化促进会颁发的注册文化管理师联合评定委员聘书。同时,居易老师还是中国拓展内训化的首倡者和实践家。
成都彼得管理顾问有限公司提出培训进入“小师时代”:靠名气、靠宣传、靠炒作的所谓“大师时代”理应退出培训界,靠实力、靠基本功、靠口碑的“小师时代”才是企业界所欢迎的。
成都彼得管理顾问有限公司强调培训师的咨询功力,提出一个优秀的培训师应该是两个专家:管理专家+培训专家,暨有丰富的管理经验和高超的授课技巧。
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